This site uses cookies. To find out more, see our Cookies Policy

Création d9une solution BI dédiée aux activités d9e-Payments (H/F) en Stage in Lyon at Atos

Date Posted: 11/30/2018

Job Snapshot

  • Employee Type:
    Full-Time
  • Location:
    Lyon
  • Job Type:
  • Experience:
    Not Specified
  • Date Posted:
    11/30/2018

Job Description

About Worldline

Worldline [Euronext: WLN] is the European leader in the payments and transactional services industry. Worldline delivers new-generation services, enabling its customers to offer smooth and innovative solutions to the end consumer. Key actor for B2B2C industries, with nearly 45 years of experience, Worldline supports and contributes to the success of all businesses and administrative services in a perpetually evolving market. Worldline offers a unique and flexible business model built around a global and growing portfolio, thus enabling end-to-end support. Worldline activities are organized around three axes: Merchant Services, Mobility & e-Transactional Services and Financial Services including equensWorldline. Worldline employs more than 9,400 people worldwide, with estimated pro forma revenue of more than € 1.5 billion on a yearly basis. Worldline is an Atos company. worldline.com

Contexte du stage :

Au sein du Pôle « Business-Center BI & Analytics », qui conçoit, développe et héberge des applications autour de la data, vous serez intégré au sein d’une équipe de collaborateurs expérimentés en BI Big Data sur un projet concret.

Epaulé(e) par un expert BI, vous participerez activement au processus de création de valeur pour nos clients:

  • Compréhension et analyse des besoins
  • Conception et définition des modèles en étoile
  • Prototypage et création de Dashboards
  • Tests, Documentation

Dans le cadre d’un stage de dernière année, ce stage peut conduire à une embauche à son issue.

Le projet :

Mots clés: BI, Big Data, Data Viz, Data Lake, Data WareHouse, International, Agilité, SCRUM, Tableau-Software®, Cloud

Dans le cadre d'un projet de fusion européen, notre pôle a été mandaté pour concevoir et construire une plateforme Data-Warehouse centralisant les données issues de toutes les activités Acquiring du groupe.

C’est grâce à l’Acquring que les marchands peuvent accepter des paiements par carte-bleu. Dans cette relation contractuelle entre le marchand et l’établissement bancaire "acquéreur", Worldline se positionne au milieu, garantissant les traitements automatisés des données échangées.

Accompagné par un expert BI, votre mission consistera à concevoir et à réaliser des tableaux de bord BI à forte valeur ajoutée pour les utilisateurs finaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les développeurs en leur spécifiant les transformations à réaliser sur les données.

A la fin du stage, vous aurez appris à :

  • Travailler dans une équipe pour un projet international en mode AGILE
  • Maitriser les fondamentaux de la BI dans un contexte Big Data
  • Comprendre les enjeux business d’un client pour lui fournir la meilleure solution
  • Réaliser des tableaux de bords de Data Visualisation

Why work at Worldline?
Our success comes from strong skills, new ideas, diverse points of view and the energy of all women and men from Worldline. Not only do they represent our Human Capital, they are also key players in our success. We make managing our talents a major asset in the success of our business.
But, at Worldline, we do more than just managing our talents. It is our top priority to involve them, inspire them, and develop them. In line with our guiding principle “Build your career and grow with us”, it is our mission to ensure that their potential can grow and flourish through the numerous development programs and career opportunities we offer.

Your Application
If you wish to apply for this position, please click below to complete our online application form and attach your CV in either Word, rtf or text format.
Atos does not discriminate on the basis of race, religion, colour, sex, age, disability or sexual orientation. All recruitment decisions are based solely on qualifications, skills, knowledge and experience and relevant business requirements.
We are committed to making reasonable adjustments to the applications process for people with disabilities.